6 bonnes raisons de changer d'emploi quoi qu'il arrive

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-17 03:55

L'argent et la stabilité ne signifient rien si vous êtes malheureux. Comme vous comptez les heures jusqu'à 18h00 et les jours jusqu'au vendredi, votre vie passe. Cherchez un métier qui vous rend plus heureux. Les six héroïnes de cet article ont fait exactement cela.

1. Êtes-vous fatigué de faire la même chose jour après jour

Un travail monotone peut être agréable ou calmer vos nerfs. Mais si ce n'est pas votre histoire, la routine sans créativité sera stressante. Vous n'avez pas besoin de vous convaincre que tout va bien et que tout le monde vit comme ça. Il y a des tâches répétitives dans toute activité, mais quelque part, déplacer des morceaux de papier devient une fin en soi. Si vous avez un besoin de créer, vous ne pourrez pas vous tromper indéfiniment et faire des choses dont vous ne voyez pas l'intérêt.

La créativité ne concerne pas seulement les artistes et les musiciens. Les programmeurs, par exemple, considèrent également leur métier comme créatif: un même problème technique peut être mis en œuvre de différentes manières, et une solution élégante nécessite une approche non standard.

Yana Chislova a 29 ans. Elle était secrétaire à la Douma d'État, est allée chez les testeurs de logiciels.

Mon diplôme en droit était plutôt un cadeau à ma mère. Après avoir obtenu mon diplôme universitaire, j'ai travaillé comme ambassadrice de marque de vin, puis j'ai suivi des cours et je suis devenue graphiste. Mais il s'est avéré qu'une telle créativité va mieux pour moi sous la forme d'un passe-temps. De plus, l'imprimerie a fermé et j'ai dû à nouveau chercher du travail. J'ai tendu mes circonvolutions juridiques et j'ai obtenu un emploi de secrétaire à la Douma d'État, et pendant ce temps, je cherchais « mon » métier.

D'une manière étrange, toutes mes idées sur le travail idéal ont convergé dans l'informatique: des tâches intéressantes, des horaires flexibles, de bons salaires et des entreprises fiables qui ne fermeront pas demain. Ensuite, j'ai suivi des cours d'informatique, étudié pendant un an et en même temps continué à m'engager dans les marchés publics. Et puis un poste est apparu, et l'offre m'est parvenue. Le travail s'est avéré être exactement comme je l'imaginais.

2. Vous travaillez dans une équipe toxique

Si vos collègues vous traitent mal - au diable une telle équipe. Les commérages dans votre dos ou le manque de respect peuvent sembler ne pas vous inquiéter. A souffert et est rentré chez lui.

Mais appréciez-le dans le contexte de toute votre vie. Une personne passe environ 100 000 heures au travail. Il a plus de dix ans. Il est peu probable que vous soyez prêt à passer tout ce temps avec des gens qui ne vous mettent en rien.

La stabilité émotionnelle au travail affecte le bonheur affectant l'environnement de travail et le bien-être des employés, même sur votre santé. Par conséquent, vous devez rechercher des collègues et des employeurs partageant les mêmes idées et soucieux des employés. Les teambuildings, la Xbox et les cookies font désormais partie de la culture du bureau pour une raison.

Lera Yurina a 25 ans. Elle a été organisatrice d'événements à Saint-Pétersbourg, est devenue professeur d'anglais à Shanghai.

Dans mon emploi précédent, le patron a testé mon système nerveux pour la force. Elle aimait poser des questions contraires à l'éthique comme si j'avais un petit ami et quand vais-je avoir des enfants. Elle était également convaincue que les gens se souviennent mieux quand on leur crie dessus. Il n'y avait aucun soutien des collègues, bien au contraire: en cas de problèmes avec le client ou le patron, ils faisaient de moi le coupable de tous les problèmes, et eux-mêmes - les sauveurs de la situation.

Il ne restait plus qu'à accepter cela et endurer le stress constant pour le salaire, ou partir. Et je suis parti. Pendant deux semaines, je me suis réuni à Shanghai et je me suis envolé pour enseigner l'anglais aux enfants. Les risques étaient plus que justifiés: aventures, voyages, augmentations de salaire. Dans le climat chaud de Shanghai, je me suis laissé emporter par la course à pied et j'ai même gagné mon premier marathon.

3. Vous ne changez pas de métier juste parce que c'est difficile et cher

Oui, un nouveau métier nécessitera des investissements. La formation et la période de recherche d'emploi demandent du temps et de l'argent. Mais lorsque la transition vers une nouvelle sphère aura lieu, vous commencerez à faire ce que vous aimez vraiment. Au lieu de rester compter les jours jusqu'à vendredi.

De plus, si vous ne voulez pas vous lancer dans la chirurgie ou la construction de missiles nucléaires, vous n'avez pas besoin de reprendre des études supérieures. Il existe maintenant de nombreux cours appliqués. Habituellement, les cours intensifs sont organisés pour les adultes: vous travaillez dur pendant plusieurs mois, puis vous commencez à envoyer un nouveau curriculum vitae. Même les métiers techniques complexes, si on le souhaite, peuvent être maîtrisés en moins d'un an.

Cette année, le service Yandex. Practicum a été lancé - des cours à distance pour ceux qui souhaitent devenir des spécialistes en informatique. Il existe maintenant des programmes pour le développement back-end, front-end, le développement Web, la science des données et l'analyse de données. Par exemple, en six mois, vous pouvez apprendre à collecter et analyser des données. En sept, vous apprendrez à créer des sites Web et des applications Web. Et en neuf vous deviendrez un développeur web qui saura interagir avec des sites complexes avec des bases de données. Chaque cours comprend une introduction gratuite de 20 heures de formation et un projet pratique.

Katya Semenyutina a 27 ans. Elle était professeur d'anglais, est devenue consultante informatique.

J'ai étudié la philologie romane et germanique, puis j'ai enseigné l'anglais. Au fil du temps, j'ai réalisé que je ne me voyais pas avec un pointeur au tableau. Beaucoup d'enfants ne s'intéressaient pas aux langues et je n'aimais pas les forcer à apprendre par la force. Je voulais toujours appliquer une langue étrangère dans mon travail, mais plutôt associée à des compétences plus pratiques. Par conséquent, lorsque j'ai été invité au centre de formation d'une entreprise informatique avec la possibilité d'un nouvel emploi, j'ai accepté. J'ai travaillé dans l'accompagnement pendant plus de trois ans, et j'étais très passionnée par ce sujet. Je n'aurais jamais pensé travailler avec l'informatique, relever des défauts et fermer des tâches - je ne connaissais même pas de tels mots. Mais maintenant j'aime vraiment tout, et la connaissance des langues et de la communication interculturelle m'aide dans mon travail.

4. Vous n'avez pas de place pour la croissance

Un salaire bas au départ est normal. Mais avec le temps, votre valeur en tant que spécialiste augmente. C'est injuste et mal quand les salaires ne suivent pas la croissance.

Ou, disons que vous avez un bon salaire en ce moment. Mais en même temps, vous savez avec certitude qu'il le restera longtemps. Vos responsabilités aussi. L'entreprise est satisfaite du niveau actuel et votre croissance n'y changera rien.

Demandez-vous si vous souhaitez travailler dans le même statut tout le temps - aucune chance de promotion ou de nouvelle activité. De plus, en raison de l'inflation et de la hausse du coût de la vie, votre bon salaire se dépréciera avec le temps. Par conséquent, l'enjeu doit être placé sur la croissance, pas sur la stabilité.

Un exemple simple: le salaire d'une secrétaire est de 50 000 roubles et celui d'un stagiaire en informatique est de 25 000. Il semblerait que la secrétaire gagne plus, vous n'avez pas besoin d'étudier beaucoup - cela signifie qu'il vaut mieux travailler pour lui. Mais dans trois ans, le salaire de la secrétaire restera le même et celui de l'informaticien passera à 70 000. Dans six ans, rien ne changera pour la secrétaire et l'informaticien recevra 120 à 160 000.

Recherchez une entreprise avec une échelle de carrière transparente. Vous devez être conscient des compétences que doit posséder un employé de votre niveau, un spécialiste senior ou un responsable. Et savoir quoi faire pour prendre le fauteuil du manager dans cinq ans. Dans les entreprises européennes, il est de pratique courante de réévaluer régulièrement les compétences - les employés la subissent tous les six mois ou tous les ans. En fonction de ses résultats, vous optez pour une promotion ou obtenez des commentaires sur les compétences que vous devez améliorer.

Sasha Tumanenko a 30 ans. Était courtier en douane, est devenu ingénieur QA.

J'étais commissionnaire en douane dans une entreprise privée - j'ai fait des déclarations et coopéré avec les douanes. Elle gagnait beaucoup d'argent, mais les tâches étaient monotones. Et je voulais évoluer dans un domaine où la solution des problèmes ne dépend pas de l'humeur des autres ou de la présence de connexions. Mon amie a travaillé comme ingénieur QA - c'est une spécialiste responsable de la qualité des logiciels. Elle a parlé de la façon dont son entreprise prend soin des employés, et cela contraste avec ma vie quotidienne irrégulière. J'ai décidé de lui laisser une chance. J'ai commencé à lire de la littérature et à résoudre des cas.

J'ai ensuite effectué un stage de trois mois chez DataArt. Le salaire au début était petit, mais depuis cinq ans que je travaille dans l'entreprise, il a augmenté de façon exponentielle. J'ai commencé en tant que stagiaire QA, puis je suis devenu Senior QA, puis QA Lead, et maintenant je suis Project Manager. Lorsque je teste le programme et que je ne trouve aucun bogue, mon équipe dit: « Les douanes ont donné le feu vert. »

5. A cet emploi, vous n'êtes retenu que par la peur de ne pas en trouver un nouveau

Vos craintes sont raisonnables. Mais cela ne signifie pas laisser la peur vous retenir et rester dans votre travail mal-aimé. Étudiez mieux le marché du travail et essayez de comprendre dans lequel des domaines prometteurs vous pourriez mieux vous réaliser.

Ces dernières années, le marché du travail dans l'industrie informatique reste la profession informatique la plus demandée: 38 % de tous les postes vacants appartiennent à ce secteur. Ils sont également inclus dans le top des mieux payés. Dans le même temps, les technologies numériques pénètrent tous les domaines, de sorte que des spécialistes en informatique sont nécessaires à la fois dans l'industrie de la beauté et dans l'industrie pétrolière et gazière. L'informatique n'est pas toujours un codage en dur. C'est aussi la préparation et le contenu des sites, la vérification de la qualité des programmes, le conseil des clients.

Autres domaines prometteurs HeadHunter a nommé les industries les mieux payées en Russie - analyse de données, planification stratégique, évaluation des risques. Dans les meilleurs emplois avec un bon potentiel de croissance Les 10 principales professions avec un potentiel de croissance des revenus sont l'ingénieur de service, le concepteur Web, le blogueur, le rédacteur Web, le concepteur de mise en page et le responsable des médias sociaux.

Maria Minakova 33 ans. Elle a été notaire intérimaire, est devenue coiffeuse-coloriste et blogueuse.

Je suis avocat de formation, j'ai travaillé au tribunal, au parquet, puis pendant neuf années entières en étude notariale. J'avais un bon salaire et un poste prestigieux. Mais le travail ne me rendait pas heureux, il y avait le sentiment que je ne vivais pas, mais que j'existais. J'ai été tourmenté par des doutes pendant deux ans. Les proches ont fortement insisté pour qu'un tel travail ne soit pas abandonné. Mais j'ai compris que je voulais une vie différente.

À ce moment-là, je me suis laissé emporter par la teinture de mes cheveux et j'ai finalement pu décider d'arrêter. Je suis allé étudier à l'école de coiffure. Cela m'a pris tellement de temps que j'ai commencé à peindre gratuitement à toutes mes connaissances, à expérimenter des modèles. J'ai pratiqué cela pendant sept mois, puis j'ai trouvé un emploi. Ils m'ont embauché très rapidement, car j'étais très enthousiaste et maîtrisant déjà les techniques les plus en vogue. Je blogue actuellement sur la coloration. J'aime vraiment rendre les gens beaux et heureux. En plus, je gagne deux fois plus que chez un notaire.

6. Vous devez vous asseoir pendant des heures

Rester assis le nombre d'heures prescrit par jour, même lorsque tout le travail est fait - douleur et angoisse. C'est improductif pour l'entreprise et fatiguant pour l'employé. Malheureusement, de nombreuses entreprises ne vous permettent toujours pas de quitter le bureau avant 18h00 ou de venir travailler plus tard.

Dans le même temps, des employeurs adéquats donnent aux employés la liberté de se concentrer sur le résultat, et non sur les heures où une telle opportunité se présente. C'est le respect et la confiance pour la personne qui assume elle-même la responsabilité du travail.

Ksenia Naumkina a 33 ans. Elle était commerçante, est devenue fleuriste.

Après la Faculté de Philosophie de l'Université d'Etat de Moscou, j'ai travaillé comme éditeur, journaliste, rédacteur publicitaire, puis je suis devenu marketeur et j'ai grandi jusqu'à la tête du département marketing. J'aimais le travail, mais j'étais oppressé par le système de bureau et la pression de la direction. Je rêvais de travailler à mon compte. Enfant, j'ai rendu visite à ma grand-mère à Riga et j'y ai vu pour la première fois le travail de vrais fleuristes - en Russie, ils en savaient alors peu sur un tel métier. Leurs compositions florales m'ont fasciné, les souvenirs sont restés pour toute une vie. À un moment donné, j'ai pris ma décision, j'ai prévenu l'employeur que j'étais sur le point de démissionner et j'ai suivi des cours de fleuristerie.

Honnêtement, ça faisait peur. Mais c'est encore plus effrayant de se trahir et de ne même pas essayer de faire ce que l'on aime. Aujourd'hui je suis fleuriste indépendant, je conçois des lieux de tournage et de vacances, je fais des décorations florales, je donne des master classes. Grâce à mon expérience passée, j'offre à mes clients un support de conception d'impression et de texte. Ma profession a une saisonnalité prononcée, et j'aime ça. Je suis maman et je peux pleinement consacrer les mois de calme à mes proches.

Décider de changer de métier n'est pas facile. Yandex. Praktikum aide les gens à faire le premier pas pour travailler dans le domaine informatique. Les cours ont 20 heures gratuites - ce temps est suffisant pour comprendre si cela vous convient. De plus, le service en ligne aide les diplômés à trouver leur premier emploi dans l'informatique: les spécialistes de Yandex ont étudié le marché et savent où leurs étudiants sont volontairement embauchés pour le poste junior.