5 raisons de décevoir les autres

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-17 03:55

Essayer de répondre aux attentes des autres n'est pas la meilleure stratégie de vie. Parfois, il est plus correct de dire « stop » et de littéralement décevoir quelqu'un, même très proche. Il y a au moins cinq raisons de le faire.

Le respect, la sensibilité, l'écoute de l'autre font partie intégrante des relations humaines. Mais parfois, ils prennent des traits laids et hypertrophiés. Cela se produit dans les cas où une personne sacrifie son propre bien-être pour la tranquillité d'esprit de quelqu'un ou parce qu'elle ne veut pas entrer en conflit.

La psychologue américaine Ashley Curiel soutient qu'un tel comportement est improductif, car en conséquence, les deux restent insatisfaits: celui qui projette les attentes et celui qui essaie de les justifier.

Pour éviter une fin aussi triste, vous devriez cesser de vous soucier de l'opinion de quelqu'un d'autre et même décevoir quelqu'un. Curiel donne cinq bonnes raisons de le faire.

Il faut décevoir quelqu'un pour…

Vis ta vie

Nous connaissons tous des gens qui vivent pour l'approbation de quelqu'un. Ce sont eux qui deviennent comptables et médecins, parce que leurs parents le veulent, alors qu'eux-mêmes rêvent d'être artistes et écrivains. De telles personnes peuvent passer toute leur vie à réaliser le rêve de quelqu'un d'autre. Pire encore, ils peuvent déjà imposer leur rêve à leurs propres enfants. En conséquence, tout cela se transforme en une sorte de bâton de souffrance sans fin.

Bien sûr, si quelqu'un de proche vous donne de bons conseils et que vous sentez qu'il va vraiment vous aider, c'est très bien. Sinon, il vaut mieux réfléchir à ce que vous voulez exactement et, peut-être, prendre une décision que les autres n'aimeront pas.

Sortir de relations malsaines

Une situation courante: les relations (amour ou amitié) prennent un caractère unilatéral, lorsqu'une personne donne tout son temps et que l'autre accepte seulement. Dans une telle union, le premier partenaire se sent usé et épuisé, et le second se sent satisfait. C'est lui qui protestera en cas de rupture de la relation, et commencera probablement même à entrer en conflit ouvertement, à manipuler et à accuser le partenaire de tous les péchés mortels. Il est difficile de supporter une telle attaque, mais tel est le prix à payer pour quitter une alliance destructrice.

Recommencer à zéro

Une personne change, et à un moment donné elle peut se voir différemment, vouloir quelque chose de différent, en général, découvrir une nouvelle facette de sa propre personnalité. Hélas, comme au paragraphe précédent, ses proches ne sont pas toujours en mesure d'accepter ces changements. Ils peuvent tout simplement ne pas remarquer qui est vraiment une personne ou qui elle peut devenir.

Si vous trouvez le courage de mettre fin ou de limiter votre relation avec de telles personnes, alors il y aura une chance de laisser quelqu'un de nouveau entrer dans votre vie. Quelqu'un qui acceptera vraiment votre personnalité et non la version confortable et familière de votre personnalité.

Quittez votre emploi mal aimé

Peu importe à quel point le travail peut sembler idéal au début, il y a toujours la possibilité qu'avec le temps, une personne se refroidisse à son égard. Cela ne signifie pas que cela deviendra un lourd fardeau - cela cessera simplement d'apporter de la joie. Dans le même temps, une personne peut avoir peur de la quitter à cause d'un engagement envers une équipe ou un patron.

Dans une situation comme celle-ci, il vaut mieux tout bien peser. Se faire virer n'est pas toujours la bonne décision. Mais, si vous sentez que vous êtes dans une impasse et qu'il n'y a pas d'autre issue, il vaut mieux quitter votre emploi, malgré le possible mécontentement de vos collègues.

Atteindre de nouveaux sommets de carrière

Par analogie avec le scénario précédent, une personne peut initialement apprécier le travail, mais à un moment donné, atteindre le plafond. Dans ce cas, carrière. S'il sent qu'il est capable de plus et que l'entreprise n'a rien à lui offrir, alors, malgré sa position élevée et le mécontentement possible de ses subordonnés, il devrait penser au licenciement.

Quoi qu'il en soit, le sens des responsabilités envers les autres ne doit pas interférer avec la croissance personnelle et professionnelle. Et cela signifie parfois changer d'emploi.

Une personne qui décide de tels changements drastiques doit être préparée à une réaction négative des autres. Le meilleur plan d'action dans ce cas est de ne pas affronter leurs sentiments, mais aussi de ne pas oublier vos propres besoins.

Que faire si vous décevez quelqu'un

1. Excusez-vous pour la douleur que vous avez causée. Mais assurez-vous que les excuses n'impliquent pas votre propre choix.

2. Passez à la méditation. Il vous aide à mieux vous comprendre, à vous calmer et à entrer en conflit sans défense ni agression excessive.

Vous pouvez également essayer de changer l'attitude négative de l'autre par la méditation. Essayez de lui envoyer des « impulsions lumineuses » à la fin de la pratique. Une telle technique peut avoir un effet puissant. À tout le moins, vous commencerez vous-même à traiter votre adversaire avec plus de chaleur, ce qui augmentera déjà les chances que la querelle ne prenne pas une ampleur gigantesque.

3. Enfin, parfois il vaut mieux ne rien faire du tout. Donnez aux gens du temps (et de l'espace) pour prendre votre décision. Peut-être qu'après une courte pause, ils reviendront vers vous et vous proposeront leur aide.

Dans tous les cas, même si vous vous sentez mal à l'aise et que vous souhaitez résoudre la situation immédiatement, trouvez de la patience en vous-même. Ensuite, la probabilité que les autres seront plus tolérants envers votre choix augmentera.