10 compétences que les robots n'auront jamais

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-17 03:55

À l'avenir, les robots peuvent nous priver d'emplois pour nombre d'entre nous. Mais certaines capacités humaines ne peuvent pas être maîtrisées par des machines.

La robotisation existe depuis longtemps. Traditionnellement, les activités peu rémunérées et non qualifiées ont été automatisées, ce qui a amélioré la situation économique des personnes en général. Aujourd'hui, la donne a changé.

Selon l'étude Pourquoi y a-t-il encore autant d'emplois ? L'histoire et l'avenir de l'automatisation du lieu de travail. Massachusetts Institute of Technology Professeur David H. Autor, l'informatisation se produit dans les professions de niveau intermédiaire, et c'est dans ce segment que la plupart des emplois disparaissent. Les algorithmes ont déjà appris à écrire des nouvelles et même des livres de fiction, à diagnostiquer des maladies et à conduire des voitures. Différentes prévisions nous font peur avec les perspectives d'être au chômage.

Mais ne paniquez pas. La robotisation détruit non seulement des emplois, mais crée également de nouveaux métiers. De plus, la nature de l'activité humaine est en train de changer. Pour rester compétitif sur le marché du travail, vous devez faire attention aux compétences qui seront demandées dans un environnement automatisé.

1. Résolution de problèmes complexes

À l'avenir, il sera important non seulement de réaliser telle ou telle quantité de travail. Les questions environnementales, éthiques et sociales deviennent de plus en plus pertinentes chaque année, et seule une personne peut y répondre. La capacité à définir des tâches et des conditions pour des équipes de personnes et de robots, en tenant compte d'une analyse complète de la situation et de divers types de problèmes dans n'importe quel domaine d'activité, sera l'une des principales compétences.

2. Esprit critique

Un jugement objectif et profond est important lors de la prise de décisions. L'intelligence artificielle peut aider les gens à analyser des données, mais cela reste une prérogative humaine de tirer les conclusions finales et d'élaborer un plan d'action. Pour y parvenir, vous devez développer votre esprit critique.

3. Créativité

Les robots sont plus susceptibles d'effectuer des opérations de routine et des calculs complexes, ce qui donne aux gens beaucoup de créativité. La solution de tâches créatives n'est pas seulement demandée sur le marché, mais apporte également une satisfaction de l'exécution. Et la pensée créative est encore hors de portée des machines.

4. Gérer les gens

Chaque entreprise a besoin de dirigeants motivants pour fidéliser son équipe. Pour travailler avec les gens, vous devez avoir de l'empathie, de l'intuition et d'excellentes compétences en communication. Les robots ne sont pas capables de maîtriser tout cela.

5. Coordination

La collaboration est la clé du succès dans le monde de demain. Les équipes doivent travailler ensemble pour créer des produits innovants et atteindre les objectifs. Parfois, des robots les rejoignent. Mais la personne aura le rôle de coordinateur des activités conjointes, car dans des conditions de rythme de travail élevé et de grande concurrence, il est important de réagir rapidement aux situations imprévisibles et de prendre des décisions non standard.

6. Intelligence émotionnelle

Ce type d'intelligence comprend des connaissances et des compétences liées à la compréhension de soi, aux interactions sociales et à la gestion des relations. Son développement affectera positivement toutes les sphères de la vie, y compris l'activité professionnelle.

Connaître vos forces et vos faiblesses vous aidera à naviguer sur le marché du travail. Et des compétences telles que la capacité de convaincre et de créer une atmosphère confortable sont extrêmement pertinentes dans le monde moderne.

7. Jugement et prise de décision

Ces compétences sont associées à la pensée critique et à l'intelligence émotionnelle. Seule une personne peut être rationnelle et en même temps écouter ses émotions. Vous devez apprendre à combiner ces deux compétences et ne pas avoir peur de prendre des décisions responsables.

8. Orientation services

Bien entendu, une partie du marché des services est déjà automatisée. Mais dans certaines professions, il faut simplement pouvoir anticiper les besoins des personnes, reconnaître et satisfaire leurs besoins. Malgré le fait que les robots et les programmes informatiques apprennent à communiquer, il est rare que les humains leur fassent vraiment confiance. La communication en direct est importante ici, qui, par définition, n'est pas disponible pour l'automatisation.

9. Négociations

Dans la négociation, il est important non seulement d'insister sur votre propre, mais de rechercher des moyens créatifs d'obtenir des avantages pour toutes les parties prenantes. Avec le développement de la mondialisation et des moyens technologiques de communication, de plus en plus de personnes seront demandées pour établir la communication et mener à bien la coordination de certains projets.

10. Flexibilité cognitive

En développant la flexibilité de la pensée, une personne apprend à s'adapter aux conditions environnementales et à changer la manière de ses jugements. Cette compétence est essentielle pour travailler face à l'incertitude. Il ne faut pas avoir peur du changement, être ouvert aux différentes cultures et points de vue, et réagir rapidement aux situations changeantes. Et l'essentiel est de ne pas arrêter d'apprendre de nouvelles choses.

Une existence mutuellement bénéfique avec des robots, pas une compétition pour les emplois - c'est un avenir radieux. Pour que cela se produise, les gens doivent comprendre leurs points forts, les développer et laisser aux machines ce qu'ils peuvent réellement faire de manière plus efficace.