Comment utiliser la gamification dans la vie pour atteindre de grands objectifs

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-17 03:55

Votre vie ne doit pas être ennuyeuse et monotone. Avec l'aide de la gamification, vous pouvez la diversifier, ainsi que développer et mettre en œuvre de grands projets.

Dans la vieillesse, les gens perdent souvent l'incitation à se développer, à l'écart du monde. Ils n'ont ni curiosité ni envie de découvrir quelque chose de nouveau. Beaucoup commencent à voir la réalité en nuances de gris.

Dans certains cas, cela peut être justifié, mais la vie ne doit pas être terrible et ennuyeuse, et le développement ne doit pas s'arrêter. Vous pouvez diversifier votre vie, acquérir de nouvelles compétences et vivre des aventures passionnantes en ajoutant des éléments d'un jeu dans lequel vous devez surmonter des obstacles difficiles.

Affrontez des adversaires beaucoup plus expérimentés

La compétition la plus féroce se produit entre les organismes les plus proches.

Charles Darwin

Nous rivalisons avec ceux qui nous ressemblent le plus. Par conséquent, les artistes ne rivalisent pas avec les grimpeurs, mais les grimpeurs perfectionnent leurs compétences à la poursuite d'autres grimpeurs.

En affaires, les petites entreprises essaient de rivaliser avec des organisations de taille similaire, et les géants se battent contre les géants.

Des victoires faciles sur des concurrents faibles ne vous aideront pas à monter de niveau

Il vaut mieux rivaliser avec ceux qui sont allés loin devant vous. Par exemple, si vous décidez d'étudier les arts martiaux, il est préférable de choisir des adversaires beaucoup plus forts pour un entraînement gratuit. Oui, vous serez bien battu, mais vous deviendrez plus fort en beaucoup moins de temps que le reste des élèves.

Votre ego ne doit pas vous empêcher de grandir. C'est ce que le joueur d'échecs et maître de Taijiquan Joshua Waitzkin écrit dans son livre The Art of Learning. Weitzkin a appelé ce processus investir dans l'échec. Il a délibérément choisi les adversaires les plus forts, auxquels il ne pouvait pas faire face, mais progressivement, en les imitant et en répétant leurs actions, il est passé à un niveau supérieur.

Une approche similaire est utilisée par les athlètes pour se préparer aux compétitions d'endurance. Ils empruntent des pistes plus difficiles que les itinéraires pendant la course elle-même.

Rivalisez avec ceux qui sont là où vous voulez être, pas avec les gens de votre niveau.

Les personnes qui réussissent prennent des décisions en fonction des résultats souhaités, et non des circonstances actuelles.

Les meilleurs ne rivalisent qu'avec eux-mêmes

Les auteurs de Tribal Leadership Dave Logan, John King et Halee Fischer-Wright expliquent que la plupart des cultures d'entreprise sont très compétitives, ce qui signifie que presque dans toutes les organisations, les gens se font concurrence.

Tous les moyens disponibles sont utilisés pour aider à gravir les échelons de carrière. Les gens sont concentrés sur leurs objectifs, pas sur les objectifs de l'organisation. Les auteurs du livre ont qualifié ce comportement de troisième étape de la culture d'entreprise.

Beaucoup moins d'organisations développent une culture de collaboration au sein d'une équipe et un esprit de compétition avec les forces extérieures. Dans de telles équipes, tous les membres sont attachés aux idées et aux objectifs de l'organisation. Ce type d'organisation est appelé la quatrième étape. Typiquement, les organisations avec une culture de la quatrième étape dominent les structures avec une culture de la troisième étape.

Il est très rare qu'une organisation passe à la cinquième étape, ce qui n'implique aucune compétition. De tels groupes de personnes font des choses uniques, ils créent leurs propres directions, genres ou niches. Leurs concurrents ne sont qu'eux-mêmes, et seule leur propre imagination peut les retenir.

La collaboration apporte de meilleurs résultats que la concurrence. Progressivement, vous devez vous efforcer de vous débarrasser de la concurrence afin de créer des choses uniques et innovantes.

Trouvez des mentors et résolvez les problèmes pendant un certain temps

Le mentorat est essentiel pour la croissance et le développement. Il est conseillé de trouver plusieurs mentors pour vous aider dans différentes situations. Un mentor expérimenté vous donnera des devoirs et des exercices pour vous aider à renforcer vos points les plus faibles. Celles-ci peuvent être des tâches pendant un certain temps - les plus gênantes et les plus difficiles pour vous.

Les contraintes du travail vous obligent à agir plus rapidement et vous mettent dans un état de flux. En plus de la limite de temps, vous pouvez créer d'autres règles pour développer des compétences spécifiques et atteindre des objectifs.

Si vous vous concentrez sur le développement d'un aspect, d'autres domaines de la vie se développeront également. Par exemple, si vous souhaitez améliorer vos qualités parentales, essayez chaque jour pendant un mois d'être plus attentif à vos enfants, d'aborder leurs éloges de manière plus délibérée et de ne pas lancer de phrases routinières. Suivez vos progrès et partagez-les avec votre proche - de cette façon, l'exercice fonctionnera mieux.

Enseignez aux autres pour renforcer vos connaissances et gagner

Dans Ender's Game d'Orson Scott Card, le personnage principal, le garçon Ender, est formé pour devenir chef militaire et stratège. Pour accélérer l'apprentissage et consolider les connaissances, Ender enseigne en même temps à ses subordonnés en utilisant les informations qu'il a apprises.

En 2007, deux articles ont été publiés dans les revues Science. et Intelligence., dans laquelle les scientifiques ont confirmé que les étudiants mémorisent, comprennent et appliquent mieux les connaissances acquises s'ils enseignent à d'autres étudiants. Cette méthode a été appelée l'effet protégé. D'après les résultats des tests, les futurs enseignants ont obtenu de meilleurs résultats que ceux qui n'ont étudié que pour eux-mêmes.

Les gens apprennent en enseignant aux autres.

Lucius Annay Sénèque

En plus des avantages d'apprendre rapidement, vous pouvez également gagner de l'argent en enseignant aux autres. Au début, il peut sembler que personne n'a besoin de vos services, mais vous pouvez essayer de consulter des aspirants entrepreneurs ou managers ou de faire du tutorat.

Si vous voulez apprendre plus rapidement, enseignez immédiatement aux autres ce que vous venez d'apprendre. Cela vous aidera à adapter vos connaissances à différentes situations et à mieux comprendre l'essence de l'information transmise.

Apporter des changements majeurs toutes les quelques années

Les jeux vidéo seraient ennuyeux si chaque niveau était le même que le précédent. Par conséquent, différents mondes et situations sont créés pour votre personnage au fur et à mesure que vous progressez dans le scénario.

De même, vous pouvez apporter des changements majeurs dans votre vie. Cela ne signifie pas que vous devez devenir une personne complètement différente, mais vous pouvez choisir la prochaine étape pour vous-même et changer en fonction de celle-ci.

Un attachement excessif au passé vous retiendra. Si vous ne faites pas de grands changements, votre vie s'arrêtera et perdra son sens. Vous serez trop à l'aise, vous vous y habituerez et arrêterez de grandir.

Chaque nouvelle étape de votre vie nécessitera un nouveau vous.

Leonardo DiCaprio

L'adoption d'enfants est un exemple de grand renouveau de la vie. Après un tel choc, il faut 2 à 3 ans avant qu'un équilibre complet, une stabilité et un confort réapparaissent. Ces transformations peuvent être intimidantes ou indésirables, mais elles permettent de grandir. En conséquence, vous vous adaptez aux changements les plus drastiques.

La plupart des gens changent lentement et inconsciemment - c'est inévitable. Cependant, les changements ne signifient souvent pas une amélioration et le développement peut ne pas se produire. Vous devez vous développer consciemment, de votre propre initiative.

Transformez la vie en un jeu intéressant

La vie peut se transformer en un jeu où la croissance et le développement sont intéressants et amusants.

Un jeu facile ne provoque que l'ennui. De même, votre vie sera ennuyeuse si vous ne commencez pas à vous trouver des tâches de plus en plus difficiles. Ils doivent être limités dans le temps, révéler vos faiblesses et développer vos forces. De plus, grâce aux tâches, vous pourrez atteindre les objectifs fixés qui vous sembleront inaccessibles, mais seulement à première vue.

Jouer sans plaisir ni inspiration est un mauvais jeu, donc la majeure partie de votre vie devrait être consacrée à l'exploration et à l'expérimentation. Essayez quelque chose de nouveau, prenez des risques, élargissez vos horizons, rencontrez de nouvelles personnes, développez-vous. Vous êtes une personne, pas une machine qui n'existe que pour effectuer les mêmes actions. Vérifiez les limites du possible et brisez-les.